应聘要求

骨干教师：
①有两届及以上相关教学经验;
②获得市/区/县级以上教坛新秀、优秀班主任、优秀青年教师等荣誉者优先;
③有竞赛教学经验、备课组长、教研组长、年级/部门主任者优先;
④在中/高考中有突出业绩者优先。

03、薪资待遇
享受有竞争力的薪资待遇：
多劳多得、优劳优酬，正式上岗工作后,年薪 18~35 万(特殊人才薪资面议)

享受多元化福利体系：
——高标准购买六险一金;
——提供免费酒店式公寓(设施齐全、单人单住)和工作用餐;
——教职工子女入读集团内学校(幼、小、初、高全学段)，根据公司政策享受优惠;
——提供境内外培训机会;
——职称评审享受与公办教师同等政策。

04、简历投递
面试通知说明：学校会通过电话的方式通知审核通过的人员来校面试，如未收到电话通知，则为简历未通过。