招聘条件
1.爱国守法，热爱教育事业，有坚定的教育理想，有坚毅的奋进之志；
2.具备较强的个人专业素养和团队协作精神；
3.优秀应届毕业生：全日制本科及以上学历的，具有初级中学或高级中学教师资格证，普通话水平达到相关学科要求，在校期间表现优异，曾获得过院校及以上奖学金，或担任过院校学生干部、社团负责人且工作业绩突出，“双一流”高校毕业生优先；
4.优秀在职教师：具备3年及以上任教经历，年龄35岁以下，特别优秀者可适当放宽年龄，区级以上赛课获奖或区级以上荣誉称号优先考虑。

报名及招聘程序
01报名
即日起，将简历发送至邮箱 ，文件名必须以“学科+姓名”命名。

02招聘程序
1.资料审核—2.面试—3.笔试—4.说课—5.试讲—6.面谈—7.体检—8.签订合同
注：简历筛选，择优电话通知到学校参加面试（具体时间以电话通知为准），电话不通或不按时参加面试者视为自动弃权。面试时交验身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证及获奖证书的原件及复印件。

工资待遇
一经录用，签订劳动合同，工资待遇按学校校聘教师考核办法执行。签订劳动合同前，应聘者应与其它单位无任何劳动关系，且无任何劳动纠纷。